ما هي درجة ATS للسيرة الذاتية ولماذا قد تكون سبب رفضك دون أن تعلم؟ فقد تستطيع الحصول على سيرة ذاتية احترافية على الورق فقط، وتدرج بها الخبرات القوية والشهادات الحقيقية والمسار المهني الواضح ومع ذلك لا يصلك أي رد من المسؤولين عن التوظيف في الشركات، والسبب في بعض الأحيان قد لا يكون له علاقة بخبراتك الفعلية، بل بشيء آخر لا تستطيع رؤيته وهو نظام ATS للسيرة الذاتية ودرجته.
ففي وقتنا الحالي أصبحت أنظمة ATS لا تقرأ السيرة الذاتية كما يقرأها المسؤولين بل تعمل على تقييمها من الناحية الرقمية أولًا، ويحصل صاحب السيرة على الدرجة التي تحدد هل سينتقل إلى المرحلة الثانية وهي مرحلة المقابلة الشخصية أم لا، فإذا ما هو نظام فحص السيرة الذاتية ATS وما هي الدرجة وكيف يتم حسابها بدقة وما الفرق بين الدرجة الضعيفة والمتوسطة والاحترافية.
ما هي درجة ATS للسيرة الذاتية بسوق العمل؟
هل تسأل باستمرار ما هي درجة ATS للسيرة الذاتية وكيفية حسابها؟ الدرجة هي عبارة عن تقييم رقمي يتم منحه لك من خلال نظام آلي وفرز للسيرة الذاتية بناءً على توافقها مع العديد من المعايير ومن بينها:
- الوصف الوظيفي.
- الكلمات المفتاحية المطلوبة.
- تنسيق السيرة الذاتية والهيكل.
- الخبرات العملية والمسميات الوظيفية.
- قابلية القراءة للنظام.
كيف يعمل نظام ATS في تقييم السيرة الذاتية الاحترافية؟
قبل الحديث عن ما هي درجة ATS للسيرة الذاتية ينبغي على الباحثين عن عمل في السوق السعودي فهم الآلية المتبعة وكيف يعمل هذا النظام على أرض الواقع، إذ تكمن آليته في التالي:
- النظام يعمل على مسح السيرة الذاتية ATS آليًا.
- يقوم باستخراج الكلمات المفتاحية المطلوبة بعد ذلك.
- ثم يبدأ في مقارنتها مع الوصف الوظيفي.
- وبعدها يقوم بتحليل الأقسام مثل الخبرات والمهارات والتعليم.
- يمنح السيرة الذاتية الدرجة بعد ذلك.
درجات ATS للسيرة الذاتية
نظام ATS للسيرة الذاتية له درجات يحصل عليها الباحثين عن عمل بعد تقديمهم لسيرتهم عند التقديم على وظائف السعودية عن بعد أو حضورية، والتصنيف العملي للدرجات سيكون وفق التالي:
درجة ATS الضعيفة
عند حصولك على درجة ATS أقل من 50% فهذا يعني أن الدرجة الضعيفة ومرفوضة آليًا وقد يكون السبب في ذلك هو استخدام التصميمات المعقدة أو الجداول وغياب الكلمات المفتاحية والمسمى الوظيفي المناسب وبالتالي لم تصل سيرتك إلى المسؤولين في الشركات.
درجة ATS المتوسطة
أما عن حصولك على درجة تبدأ من 50% إلى 79% فهذا يعني أن السيرة مقروءة لكنها غير منافسة؛ وذلك من خلال التنسيق المقبول لكن غير محسن أو غياب بعض الكلمات المفتاحية أو الخبرات مكتوبة بشكل غير كامل أو أنك لم تقم بتخصيص السيرة لكل وظيفة.
درجة ATS الاحترافية للسيرة الذاتية
أما عند حصولك على درجة ATS من 80% فأكثر فهذه هي الدرجة التي تصنع لك الفارق الحقيقي الذي تبحث عنه، وهذا يعني أن سيرتك مخصصة لوظيفة محددة وأنها تحتوي على الكلمات المفتاحية الدقيقة والمسميات الوظيفية المتوافقة مع سوق العمل وأيضًا الترتيب المنطقي لكافة الأقسام ووضوح اللغة، وبالتالي تصل سيرتك.
الدرجة المثالية للسيرة الذاتية بنظام ATS
بعد الإجابة على استفسار ما هي درجة ATS للسيرة الذاتية نوضح أيضًا الدرجات المثالية، والدرجة المثالية عادة تبدأ من 80% وحتى 90% والوصول إلى درجة ATS 100% غير مطلوب وقد يكون مؤشر إلى أن هناك حشو كلمات في السيرة الذاتية.
هل أدوات فحص السيرة الذاتية ATS مجانًا تعطي درجة حقيقية؟
العديد من أدوات فحص السيرة الذاتية بنظام ATS المجانية في الوقت الحالي تحاكي النظام ولكن لا تمثله ولا تفهم سياق العمل أو لا تفرق بين الوظائف وبعضها البعض وبالتالي قد تعطيك رقمًا عشوائيًا لا يمكن أن يعتد به في الشركات.
كيفية رفع درجة ATS للسيرة الذاتية بشكل احترافي؟
عند الاستعانة بشمول لخدمات التوظيف يتم اتباع آلية احترافية كي يتم رفع درجة ATS للسير الذاتية وذلك من خلال:
- تحليل الوصف الوظيفي بأعلى معايير الدقة.
- استخدام الكلمات المفتاحية الأساسية.
- إعادة بناء السيرة الذاتية بناءً على الوظائف.
- المراجعة من خلال الخبراء قبل التسليم.
تحويل CV إلى ATS
إذا كنت تسأل ما هي درجة ATS للسيرة الذاتية فالجواب يكمن في المسافة التي تقطعها بدءً من تقديم السيرة إلى مرحلة مقابلة العمل، ونحن في شمول لخدمات التوظيف نقدم لك العديد من الباقات التي تؤهلك إلى الحصول على سيرة ذاتية بنظام ATS وأيضًا بروفايل لينكد ان احترافي يراعي معايير الأنظمة الحديثة.
فابدأ رحلة التوظيف من خلالنا واختر الباقة التي تناسبك للحصول على نماذج سيرة ذاتية ATS وورد أو بصيغة PDF بعد أن يتم فحصها جيدًا كي تقدمها إلى المسؤولين.